(ICP-BAF+ICP-LEA)
Nesse treinamento você aprenderá sobre Agilidade na Liderança e como desenvolver sua consciência comportamental para comunicar-se efetivamente, criando e mantendo interações produtivas e saudáveis no trabalho.
A formação em Liderança Ágil, única com certificação Agilidade na Liderança (ICP-LEA) no Brasil
O Workshop Agile People Leadership lhe dará uma compreensão holística da liderança ágil e o que isso significa para o indivíduo, a equipe e toda a organização
O Workshop Agile People Leadership lhe dará uma compreensão holística da liderança ágil e o que isso significa para o indivíduo, a equipe e toda a organização.
O Agile People existe para promover o debate e a discussão sobre como podemos nos esforçar para transformar as organizações em plataformas humanas com espaço para paixão, propósito e liberdade.
Nós nos esforçamos para criar ambientes que estimulem as organizações que aprendem a inovar e melhorar continuamente quando a única vantagem competitiva restante é aprender mais rápido que os concorrentes.
Ajudamos as organizações a acelerar a transformação ágil, disseminando os valores da colaboração com o cliente, energizando pessoas, criando organizações que aprendem e inspirando liderança. Fazemos isso fornecendo treinamento, uma rede global de profissionais Agile People e coaching para criar organizações melhores.
Desde o lançamento em 2012, nossa rede de facilitadores e coaches tem crescido constantemente e hoje temos um especialista em quase todos os cantos do mundo.
Em 2021, Thiago Brant trouxe a Agile People para o Brasil, fundando a Agile People Brasil.
Agile People oferece uma trilha de aprendizado completo. Torna-se um Agile People Coach completo envolve conhecer sobre Agilidade, Liderança, RH e Desenvolvimento de Pessoas. Esse é o início da Jornada, que você pode seguir, e até se certificar-se pela ICAgile!
Esses são os 5 workshops desenvolvidos por Pia-Maria e sua equipe, trazidos ao Brasil pela Agilers:
Thiago Brant
Chief Ecosystem Officer e fundador da Agilers, unFIX Brasil e Agile People Brasil, Facilitador e representante oficial Management 3.0
Agile People Coach and Trainer, SAFe Practice Consultant
15 anos atuando com Scrum, Agilidade em Escala e Gestão de Produtos em projetos de Transformação Ágil e Digital. Expert em RH Ágil.
Perfil Management 3.0 | Perfil Agile People | Perfil unFIX
Diferenciais exclusivos
Fundada por Pia-Maria Thóren, a Agile People é uma proposta de implantar uma nova forma de relacionamento organizacional, encurtando a barreira entre organização e colaborador com o apoio fundamental do RH.
Porém, como implantar o novo se o tradicional ainda persiste?
Líderes em qualquer nível de uma organização que desejam conduzir uma jornada de agilidade de negócios
Agile Coaches que buscam entender como ajudar RH e líderes a atingir uma mentalidade ágil e apoiá-los em iniciativas de mudança.
Este Workshop oferece duas certificações Internacionais, uma pela Agile People outra pela ICAgile.
Veja com detalhes o conteúdo de cada módulo
Nessa sessão iremos explorar o ambiente complexo e as dinâmicas que exigem uma abordagem diferente de liderar e ser liderado.
Analisaremos o desalinhamento entre o que os gerentes pensam sobre o que impulsiona as pessoas, e o que as pessoas esperam dos gerentes e da liderança.
Por fim, exploramos nosso próprio entendimento e expectativas pessoais. Quais são as atitudes, expectativas e comportamentos concretos que esperamos ver de pessoas que lidera com agilidade?
A compreensão de três coisas permite que você mude quando quiser fazer uma mudança ou transformação radical: Primeiro, de onde viemos, onde estamos agora e para onde estamos indo.
Essa sessão explora a evolução das teorias de liderança e quais estilos e abordagens de liderança elas deram origem. Em segundo lugar, determinamos o que ainda é relevante. E o que precisa ser mudado.
Uma grande parte dessa mudança vem da compreensão da natureza de Poder e Influência, e de como ganhamos Poder pode estar mudando. Por fim, analisamos qualidades e competências específicas que podemos cultivar e desenvolver para aumentar nossa agilidade.
Se não pudermos compreender e abraçar a nós mesmos, teremos pouca esperança de compreender e aceitar completamente os outros. Entender por que reagimos às coisas de maneiras específicas nos dá a percepção e a capacidade de escolher melhor nossas respostas e mudar a forma como aparecemos em nossas interações.
Liderar os outros começa com o desenvolvimento de nossa autoliderança. Exploramos maneiras de mapear e nos tornar mais conscientes de nossas próprias experiências nesta sessão. Em seguida, mergulhamos em heurísticas – vieses cognitivos – para entender como eles funcionam e influenciam nosso pensamento, nos tornamos mais conscientes deles e, o mais importante, como podemos combatê-los.
Por fim, exploramos as armadilhas mentais específicas da liderança e como podemos desbloqueá-las para nos mostrarmos melhores como líderes.
Tendo adquirido alguns insights sobre como podemos nos conhecer e nos conectar com nós mesmos para escolher como respondemos às situações e aparecemos em nossas interações com os outros, agora é hora de colocar isso em prática.
Iremos nos familiarizar com o modelo de Liderança Clara desenvolvido por Gervase Bushe e desenvolveremos os quatro eus do Líder: o Eu Consciente, o Eu Descritivo, o Eu Curioso e o Eu Apreciativo.
Iremos explorar vários contextos diferentes onde podemos colocá-los em prática para melhor verificar com as pessoas, dar e receber feedback eficaz, assumir a liderança de coaching e desarmar conflitos através da criação de clareza interpessoal.
Comunicar-se de forma eficaz, relacionar-se com os outros, criar e manter interações saudáveis, ter conversas produtivas e, finalmente, influenciar os outros requer prática e dinâmicas de comunicação eficazes.
Nessa sessão, iremos trabalhar a dinâmica da comunicação eficaz através das lentes de vários modelos mentais, a dinâmica das conversas produtivas e o poder da narrativa convincente para mover e influenciar os outros.
Também iremos explorar três tipos de histórias, buscando identificar padrões narrativos para ajudar você a contar histórias convincentes como líder.
Adquirindo um workshop da Agilers, você tem o direito a repeti-lo sempre que desejar, para poder rever e reforçar algum conceito, ver outras perspectivas dos assuntos e até para fazer networking. Se houver atualizações e melhorias nos workshops será cobrada uma taxa de readequação. A participação de alunos de retake está sujeita a disponibilidade de vagas na turma, e deve ser solicitada por e-mail. Os alunos de retake não serão incluídos novamente nas plataformas oficiais (Scaled Agile, Management 3.0 e ICAgile), não obtendo um novo certificado.
Cancelamentos e reembolso:
Se o conteúdo tiver sido parcialmente acessado (até 25%): O cliente poderá solicitar o cancelamento e reembolso.
De acordo com a Política de Troca de Turmas e Retake da Agilers, para realizar a troca é necessário avisar com 24 horas úteis de antecedência, para o processamento dos dados da turma.
Em situações justificáveis, analisaremos a exceção.
Para que você não perca o workshop, é possível fazê-lo em uma outra turma com pagamento do ingresso com valor reduzido. Assim, você não deixa de ter acesso ao conteúdo.
Para emissão de nota fiscal, envie um e-mail para contato@agilers.com.br com os seguintes dados:
Se for pessoa física:
Se for pessoa jurídica:
O parcelamento pode ser feito em até 12 vezes sem juros. Para pagamento via Pix, há desconto. Para mais informações, envie um email para contato@agilers.com.br ou mensagem através do nosso WhatsApp 11 97327-8136, informando o workshop, data da turma e número de ingressos.
Enviar email para contato@agilers.com.br informando seu nome completo e turma
Depende. Alguns poderão ser gravados, mas a presença deve ser online e ao vivo.
Devido a exigências das instituições que representamos e também pelo caráter dinâmico e participativo dos workshops, a participação ao vivo do aluno é necessária, inclusive para a emissão do seu certificado.
A única exceção são os conteúdos digitais do Sympla Play.
Todos os nossos cursos podem ser feitos In Company, presencial ou online. Alguns podem ser personalizados. O orçamento pode ser solicitado pelo email contato@agilers.com.br ou preenchendo o formulário InCompany presente entre as últimas seções das páginas de cada curso.
O ingresso fica localizado na sua página Sympla e também é enviado por e-mail. Verifique as caixas de Entrada e Spam. Se ainda assim não conseguir localizar, envie-nos uma mensagem no nosso WhatsAp (11) 97327-8136
Nesse treinamento você aprenderá sobre Agilidade na Liderança e como desenvolver sua consciência comportamental para comunicar-se efetivamente, criando e mantendo interações produtivas e saudáveis no trabalho.
R$1.840,00
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